Personalentwicklung
IHK-Zertifikat
12 Monate
Allgemeine Infos
Um erfolgreich Personal zu entwickeln, muss man strategische Unternehmensziele kennen und das Potential der Mitarbeitenden erkennen. Daraus kann man Qualifizierungsmaßnahmen ableiten und diese für spezielle Zwecke gezielt einsetzen. Betriebliche und biographische Besonderheiten sollten ebenso berücksichtigt werden. Zu alldem befähigt Sie die Weiterbildung „IHK-Personalentwicklung“ der SGD, mit deren Hilfe Sie sich beruflich verwirklichen können. Sobald Sie Ihr IHK-Zertifikat erhalten, steht Ihnen auf dem Arbeitsmarkt eine Vielzahl von Stellen offen, bei denen Ihre neu erworbene Expertise gefragt sein wird.
Karriereaussichten:
- leitende Aufgaben in der Personalentwicklung
Weiterbildungsinhalte, -verlauf & Besonderheiten
Meist dauert die Weiterbildung zwölf Monate, wenn Sie zwölf Stunden pro Woche dafür aufwenden. Sie können sie allerdings auch auf bis zu 18 Monate ausdehnen.
Nach erfolgreicher Kursteilnahme erhalten Sie Ihr sgd-Abschlusszeugnis. Sobald Sie zudem eine schriftliche Projektarbeit erfolgreich fertiggestellt, präsentiert und im Fachgespräch verteidigt haben, bekommen Sie Ihr IHK-Zertifikat „Personalentwicklung“.
Inhalte
- Personalentwicklung sichert Kompetenzen
- mit Personalentwicklung führen und motivieren
- Personal finden und binden, Personalmarketing
- Wissen und Kommunikation
- Humanressourcen und Gesundheitsmanagement
- Personalcontrolling
Zugangsvoraussetzungen
- erste Berufserfahrung in der Personalentwicklung
Kosten & Finanzierung
Sie können die Weiterbildung vier Wochen lang kostenlos testen.
Eine Förderung durch Bildungsgutschein nach AZAV ist möglich, wodurch allerdings abweichende Kurslaufzeiten entstehen.
Nähere Informationen zu Kosten und Finanzierung der Weiterbildung erhalten Sie bei Ausfüllen des Kontaktformulars.