Der/die Personalreferent/in
- Abschluss Zertifikat
- Dauer 3 Tage
- Art Vollzeit, Fernlehrgang, Blended Learning, Berufsbegleitender Präsenzlehrgang
Weiterbildung zu Grundlagen und Trends für die tägliche Personalarbeit
Der/die Personalreferent/in
Als Personalreferent/-in nehmen Sie im Unternehmen eine wichtige Position ein. Sie sind verantwortlich für ein breites Aufgabenspektrum: Personalplanung und Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Personalcontrolling, Vergütungsangelegenheiten sowie für arbeitsrechtliche Fragestellungen. In unserem Zertifikatslehrgang vermitteln Ihnen unsere Experten praxisnah die nötigen Kenntnisse für die wichtigsten Aufgabengebiete Ihrer täglichen Personalarbeit sowie die arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Durchführung und Abschlusszertifikat in Kooperation mit der Lehrgangsleitung der Hochschule RheinMain!
Die Schwerpunkte Ihrer Weiterbildung
Für Personalreferenten/-innen und die, die es werden wollen!
- Anforderungen, Aufgaben und Rolle des/der Personalreferenten/-in
- Moderne Instrumente des Personalmanagements:
- Qualitative und quantitative
- Personalplanung Personalbeschaffung und -auswahl in Zeiten des "War for Talent"
- Employer Branding: Internes und externes Personalmarketing
- Personalcontrolling – Top Kennzahlen im Personalbereich
- Etablierung einer systematischen Personalentwicklung
- Fit im Arbeitsrecht
- Rekrutierung und Einstellung von Mitarbeitenden
- Rechtssicher abmahnen und kündigen
- Professionelle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Online Test zur Erlangung des Zertifikats:
Sie haben die Möglichkeit zu den behandelten Themen einen Test abzulegen, um ein qualifiziertes Abschlusszertifikat, ausgestellt von Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch, Hochschule RheinMain, zu erlangen.Der Test zur Erlangung des Zertifikats ist freiwillig. Bei Nichtteilnahme erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung.